仕事内容
仕事内容
今回募集するのは、鋼構造物部門の施工管理
東京・神奈川を中心に、トンネル、道路（高速道路、臨港道路、滑走路など）、橋梁などの公共インフラ建設工事の進行・管理をお
任せします。
※入社後の職種変更なし
具体的な作業内容
・各種管理作業（工程管理、安全管理、品質管理、原価管理）
・現場での作業指示、監督
・元請企業様との打ち合わせ
・次の日の準備（人員の割り振り、道具の確認、段取りの検討など）
・内業（各種書類作成、次の現場の計画など） など
入社後の流れ
入社後はベテランと一緒に現場に入り、朝礼〜上司の指示を職人に伝えるなど補佐的な仕事から慣れていきます。
施工計画書作成ではPCも使用するため、PCスキルを含めて、デスクワークにも少しずつ慣れていきましょう。
工期が長い大規模案件で、腰を据えて成長できます。
現在の組織構成 部署の人数：8
現場監督の再若手は３３歳。
未経験からスキルを身に付けていった方が多いので、気軽にご相談いただけます。
給与・年収例 〈給与〉
給与形態：月給制
賞与回数：2回
昨年度賞与実績：４ヶ月分
インセンティブ：
〈年収例〉
年収550万円／31歳／入社6年目
年収650万円／37歳／入社11年目
〈補足情報〉
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、69,800円〜93,000円を支給
※2024年度の全社平均残業時間は12.5時間程度です
昇給：あり
賞与：あり
使用期間：3ヶ月（労働条件に変更なし）
神奈川県横浜市神奈川区新子安1-14-7
※JR・京急新子安駅より徒歩約5分！
※転勤なし
自社内勤務
転勤の可能性：なし
〈勤務時間〉
08:00〜17:00
夜間勤務：あり
月間平均残業時間：30時間以下
〈補足情報〉
建設現場は関東圏内となり、基本的には東京都内の建設現場が多いです
休日休暇・受動喫煙対策・福利厚⽣ 〈休日休暇〉
休日：土日祝休み
年間休日：123日
休暇制度：夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、産休・育休、介
護休暇、有給休暇、慶弔休暇
補足情報：■週休2日制
祝日
GW休暇（7〜10日※有休含む）
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
産前・産後休暇 取得実績あり
育児休暇 取得実績あり
介護休暇 取得実績あり
有給を消化し、連休で家族旅行に行く先輩もいます！働きやす
い環境づくりを推進しています。
〈受動喫煙対策〉
受動喫煙対策の有無：対策あり
受動喫煙対策について: 喫煙室あり、禁煙
特記事項 :
〈福利厚⽣・諸手当〉
社会保険完備、交通費支給、健康診断、役職手当、資格取得制度、社宅・寮、家族手当、退職金制度、資格手当、住宅手当
補足情報：■社保完備（＝労災、雇用、健康、厚⽣年金保険適用）
退職金制度
社用車貸与
ガソリン代支給
携帯・タブレット支給
社宅・家賃補助制度
オフィス内禁煙・分煙
マイカー通勤可
⽣命保険加入の費用負担
寮完備
ネイル・ピアス・髪型自由
懇親会
└ 釣り大会やBBQなど会社負担で開催
資格取得支援制度
└ 資格にかかる費用を全額負担！資格を受けた日の日当も支給しています！
●資格取得制度：資格取得に必要な費用は全額会社補助
●職長手当：10,000円〜20,000円
●職能手当：10,000円〜50,000円
●こども手当：10,000円〜
●通勤手当（〜2万円／月）
●役職手当（1万円〜／月）
●家族手当 ※規定あり
└ 子ども1人につき1万円を支給
選考情報
選考情報 〈選考に関して〉
履歴書の提出: 必須
職務経歴書の提出: 必須
カジュアル面談の有無 : なし
会社説明会の有無: なし
適性テストの有無: なし
〈
応募要件
- 必要条件 内定の可能性が高い人
- ◆基本的なPCスキル（Word、Excelなど）
- ◆普通自動車免許（AT限定可）
給与
- 年収450〜800万円
- 給与詳細450万円〜800万円
勤務地・就業時間
- 勤務地神奈川県
- 就業時間面談時にご確認ください
- 転勤なし
休日・休暇
- 休日土日祝休み
福利厚生・その他
- 社会保険健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
- 受動喫煙面談時にご確認ください
- 契約期間期間の定めなし
掲載内容は選考過程で変更される場合があります。最新の条件は面談時にご確認ください。