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ジョブエッジ施工管理

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建築施工管理の求人(岩手)|全国展開の建築系サブコン

全国展開の建築系サブコン

掲載日: 2026-08-19 更新日: 2026-08-19

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仕事内容

仕事内容

清水建設・三井住友建設など大手ゼネコンをはじめ2,100社以上と取引し、常時4,000件以上のプロジェクトを受託しています。

入社後は、建設プロジェクトの施工管理補助業務をお任せします。

具体的には、工程表の作成・工事写真の管理、CADを使用した施工図面の作成、依頼主や協力業者との打ち合わせへの参加、現場作

業員への指示・監督、現場全体(機器・資材・安全・品質)の管理が主な業務です。

資材の運搬や実際の建設作業は一切ありません。

入社直後は社内研修(eラーニング含む)で基礎知識を習得し、現場配属後は専属サポート担当者が健康・メンタル・人間関係・キャ

リア設計を継続的にフォローします。

資格取得支援学校との業務提携により、施工管理技士などの国家資格取得も会社がバックアップします。

将来はプロジェクトマネージャーとして大型案件を担うキャリアパスが用意されています。

現在の組織構成 部署の人数:200

給与・年収例 〈給与〉

給与形態:月給制

賞与回数:2回

昨年度賞与実績:

インセンティブ:なし

〈年収例〉

賞与実績:年2回(7月、12月/初年度は支給無し)

405万円/21歳【入社1年目】/月給26万円+諸手当+賞与

584万円/30歳【入社5年目】/月給39万円+諸手当+賞与

856万円/41歳【入社10年目】/月給58万円+諸手当+賞与

〈補足情報〉

基本給205,000円+業務・通信費10,000円+皆勤手当10,000円が基本構成。

配属地域により手当が加算され、東京・千葉・神奈川・北関東配属の場合は配属手当41,200円が追加され総支給額266,200円、名古

屋・北陸配属の場合は配属手当12,300円が追加され総支給額237,300円となる。

入社〜現場着任期間は一律225,000円の支給となる。

残業手当は1分単位で計算され全額支給。

交通費は全額支給。

昇給は年1回(4月)。

賞与は年2回(7月・12月)。

リファラル採用インセンティブとして、未経験者1名採用毎に10万円、経験者は最大20万円が支給される制度がある。

試用期間は3ヶ月で、期間中の待遇変更なし。

〒141-0001 東京都品川区北品川5-1-18 大崎ツインビル東館16

階(本社)

配属先:全国の建設プロジェクト現場(本人希望エリアを最大限

考慮)

客先常駐勤務

転勤の可能性:可能性はあるが、最大限考慮

〈勤務時間〉

08:00〜17:00

夜間勤務:

月間平均残業時間:20時間以下

〈補足情報〉

関東エリアでは通勤採用制度があり、東京23区在住者は原則通勤採用可、その他エリアは主要駅まで60分圏内であれば通勤採用が可

能。

通勤採用に該当しない場合はエリア採用(社宅利用)となり、運転免許が必須となる。

エリア採用の場合、同エリア内での出張(半年以上の長期出張を含む)が発⽣する可能性もある。

休日休暇・受動喫煙対策・福利厚⽣ 〈休日休暇〉

休日:土日休み

年間休日:120日

休暇制度:年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、産休・育休、有

給休暇、介護休暇

補足情報:GWは10連休、夏季は6連休、年末年始は11連休の取

得実績があり、まとまった連休が取りやすい環境が整っている。

慶弔・介護・産前産後・育児休暇など、ライフイベントに合わせ

た休暇制度も完備されている。

有給休暇取得率は69.7%で、一般平均38%を大きく上回ってい

る。

10連休以上の有給取得実績も多数あり。

産前産後・育児休業・介護休業など家族に関わる休暇制度も整備

されており、家庭環境に合わせた柔軟な就業形態を選択できる環

境が整っている。

〈受動喫煙対策〉

受動喫煙対策の有無:対策あり

受動喫煙対策について: 禁煙

特記事項 : 主要事業所は屋内原則禁煙(喫煙室あり)だが、客先

常駐のため事業所・顧客先により対策内容が異なる場合がある。

〈福利厚⽣・諸手当〉

社会保険完備、交通費支給、社宅・寮、健康診断、家族手当、役職手当、資格手当、資格取得制度

補足情報:インセンティブ制度(リファラル採用:未経験者1名採用毎に10万円、経験者最大20万円)、永年勤務表彰、結婚・出産

祝い金、eラーニングを含む社内研修制度、資格取得祝金(受験費用支給&取得祝金)、資格取得支援学校との業務提携による学習支

援、空調服購入サポート制度、社内イベント(安全大会等)、福利厚⽣倶楽部(イベント・レジャー施設等の利用割引)、お悩み相

談窓口の設置、チャットツール導入。

各種手当の内訳:皆勤手当10,000円(月額)、業務・通信費10,000円(月額)、配属手当(エリアによって12,300円または41,200

円)、残業手当(1分単位で全額支給)、交通費(全額支給)、家族手当・資格手当・役職手当・現場手当・赴任手当あり。

社宅制度はエリア採用者向けに用意されている。

リファラル採用インセンティブの詳細は採用1名確定毎に支給。

選考情報

選考情報 〈選考に関して〉

履歴書の提出: 必須

職務経歴書の提出: 不要

カジュアル面談の有無 : 状況に応じてある

会社説明会の有無: 状況に応じてある

適性テストの有無: なし

勤務地は岩手県・宮城県・山形県・福島県など。詳細は面談時に確認。

応募要件

  • 必要条件 内定の可能性が高い人
  • 高卒以上の学歴を有すること。
  • 基本的なPCスキルがあること。
  • 通勤採用に該当しない場合は、普通自動車運転免許を保有していること。
  • ■完全NGとなる方
  • 以下のような経験がある方は、さらに内定の可能性が高くなります!
  • コールセンターなどコミュニケーション能力を活かした職種経験がある方
  • 施工管理の現場では依頼主

給与

  • 年収
    252〜276万円
  • 給与詳細
    252万円〜276万円

勤務地・就業時間

  • 勤務地
    岩手県
  • 就業時間
    面談時にご確認ください

休日・休暇

  • 休日
    年間休日120日 | 株式会社アーキ・ジャパ

福利厚生・その他

  • 社会保険
    健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
  • 受動喫煙
    面談時にご確認ください
  • 契約期間
    期間の定めなし

掲載内容は選考過程で変更される場合があります。最新の条件は面談時にご確認ください。

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