仕事内容
恒栄電設株式会社は、電力工事という公共性の高い分野において、創業以来「誠実」を理念に事業を展開してきた総合電気工事会社です。
発電所・変電所といった電力インフラ工事をはじめ、学校・病院・マンションなどの屋内電気設備、さらには電気土木・機器据付・メンテナンス・新エネルギー分野まで、幅広い領域を手がけています。
また、設計・製作から施工、点検・更新まで一貫して対応し、長年にわたり培ってきた実績とノウハウを活かしながら、電力の安定供給と社会インフラを支え続けています。
こうした多様な電気工事を支える「電気施工管理」を募集いたします。
社会インフラを支えるやりがいと、働きやすい環境の両立が叶う職場です。
あなたの経験・スキルを発揮してみませんか。
【仕事内容】
太陽光発電などの再エネ関連の電気工事において、施工管理業務を担当いただきます。
当社の事業領域は、電力インフラから建築設備、新エネルギー分野まで多岐にわたり、幅広い工事に携わることができます。
▽具体的には
電気工事の現場において、以下の管理業務を行います。
・工程管理（工事スケジュールの調整・進捗管理）
・安全管理（現場の安全確保）
・品質管理（施工品質の確認）
・関係各所との調整業務
▽対象となる工事
・太陽光発電、蓄電所などの新エネルギー設備工事
ポイント
電気工事の施工管理として、現場作業ではなく、工事全体を統括する立場でプロジェクトを推進します。
設計から施工、保守まで一貫して関わることができ、電気インフラを支える幅広い業務に携わるポジションです。
【働きやすさの取り組み】
安心して働ける環境づくりを推進
健康経営優良法人2025に認定。ワークライフバランス推進企業や東京ライフ・ワーク・バランス認定企業として、働きやすい職場環境づくりに取り組んでいます。
多様な人材が活躍できる環境
女性活躍推進プロジェクトを立ち上げ、誰もが能力を発揮できる職場づくりを推進。
また、北区SDGs推進企業として持続可能な社会への取り組みも行っています。
仕事と生活の両立を支援
完全週休2日制（土日祝）に加え、各種休暇制度を整備。
有給休暇は入社時から取得可能で、柔軟な働き方を実現できます。
生活・将来を支える制度が充実
社員寮や借上社宅制度などの住まい支援に加え、退職金制度や財形貯蓄など将来設計もサポートしています。
交流・福利厚生活動も活発
社員旅行や各種イベント、クラブ活動（補助あり）などを通じて、社員同士の交流を促進しています。
【教育制度・キャリア支援】
段階的に成長できる研修制度
新入社員研修（会社規則・ビジネスマナー・安全教育・実技研修）をはじめ、OJTや職場内研修を通じて、基礎から実務まで着実に習得できます。
キャリアに応じた研修体制
特別教育や技能講習、勤続年数に応じた節目研修、昇級・役職研修などを実施。
管理職向けには外部研修機関によるセミナーへの参加機会もあります。
資格取得を全面バックアップ
業務に必要な資格については、受験費用・講習費・教材費・交通費を全額会社負担。
就業中の講習参加も可能で、スキルアップを積極的に支援します。
資格取得祝金制度あり
主要資格の取得者には、資格の重要度に応じて祝金を支給しています。
【恒栄電設の強み】
電力インフラから建築設備まで幅広く対応
発電所・変電所などの電力設備に加え、学校・病院・マンションなどの建築電気設備工事まで対応。
社会インフラを支える多様な分野で事業を展開しています。
設計・施工・保守まで一貫対応
屋内電気設備の設計や制御シーケンス設計、施工、さらに点検・整備・更新まで対応。
電気設備に関する一連の工程を自社で担っています。
電気・土木・機器据付の複合工事に対応
電気工事に加え、電気土木工事や機器据付工事にも対応。
複数分野が連携する工事に対応できる体制を有しています。
新エネルギー分野にも対応
太陽光発電や風力発電などの設備工事も手がけており、再生可能エネルギー分野にも対応しています。
設備の維持・更新まで担う事業体制
新設工事だけでなく、既設設備の点検・整備・更新工事にも対応。
電気設備を長期的に支える役割を担っています。
応募要件
- 1級または2級電気工事施工管理技士の有資格者
給与
- 年収550〜800万円
- 給与詳細＜想定年収＞550万円〜800万円＜基本給＞330,000円～500,000円＊固定残業制度なし・昇給：年1回
勤務地・就業時間
- 勤務地東京都（北区）
- 就業時間8:30～17:30労働時間：8時間休憩時間：60分
- 転勤当面なし
休日・休暇
- 休日◾年間休日数：128日〈内訳〉・完全週休二日制・夏季休暇・年末年始休暇◾その他休暇・慶弔休暇・有給休暇（半日単位、時間単位での取得可）・ボランティア特別休暇・通院治療特別休暇・ドナー特別休暇・看護、介護休暇
福利厚生・その他
- 社会保険健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
- 受動喫煙屋外喫煙可
- 試用期間6ヶ月※労働条件の変更なし
- 契約期間期間の定めなし
- 福利厚生・社会保険完備（健康保険・介護保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険）・財形、確定拠出年金・退職金制度・退職一時金・社員寮、社宅（単身〜家族まで完備）┗勤務地に社宅がない場合は借入社宅制度有・就職時の就職支度金として、一律20万円支給・資格取得祝金制度・総合福祉団体定期保険・育児休業・介護休業・社内イベント・社員旅行
掲載内容は選考過程で変更される場合があります。最新の条件は面談時にご確認ください。