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ジョブエッジ施工管理

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建築施工管理(1級)の求人(三重/転勤なし)|アイビーエー

アイビーエー株式会社

掲載日: 2026-05-12 更新日: 2026-05-13

条件を確認したうえで、類似の非公開求人も含めて相談できます。

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仕事内容

\\「管理される施工管理」は、もう卒業。//

現場のプロへ、アイビーエーからの約束。

「結果さえ出せば、やり方も時間の使い方も一切口出ししません」

1級建築士・1級施工管理技士。

その価値ある資格を、細かすぎるルールや形だけの会議に費やしていませんか?

私たちが求めているのは、指示待ちではなく「自らの判断で現場を完結させられるプロ」です。

資格の重みにふさわしい圧倒的な裁量権のもと、もっと自由に、自分らしく。

あなたが培ってきたその「腕」を、最高の環境で解放してください。

◤◢◤ 仕事内容 ◢◤◢

鉄骨工事を中心とした建設現場での施工管理をお任せします。

企画・設計から施工、アフターメンテナンスまで、建築全般に深く関わることができます。

・担当業務:工程・品質・安全・原価管理、協力会社の手配、行政対応など

・裁量権:現場代理人・監理技術者として、現場のすべてをコントロールしていただきます

【案件のバリエーション】

・民間 9割:工場、店舗、住宅の新築・リフォーム

・官公庁 1割:地域センターなどの公共施設

【選べる現場規模】

・大規模(10億〜30億円):1人1現場。3〜4名体制でじっくり対応。

・中規模(3千万〜9億円):1人3〜4件を並行。1〜2名体制。

・小規模(1万〜2千万円):並行して5件まで。

施工実績の詳細はこちら:https://iba-iga.jp/works/

【現場のリアルなデータ】

・案件比率:一次下請(85%) / 元請(10%)

・外注比率:約3割(自社でコントロールしやすい割合です)

・打ち合わせ頻度:週1回〜月1回(現場により柔軟に調整)

◤◢◤ アイビーエーが約束する「3つの安心」 ◢◤◢

1. 圧倒的な裁量権。「やることをやればOK」

マイクロマネジメント(細かな干渉)は一切ありません。

・出退勤時間は現場ベースで調整可能

・無駄な残業、付き合い残業なし

・「納期と品質」さえ守れば、プロセスは個人の裁量に一任

2. 自社工場(Mグレード)保有の強み

国交省認定の自社鉄骨工場を保有しているため、現場の回しやすさが違います。

・部材待ちで工程が止まるストレスを解消

・急な変更にも社内連携で即座に対応可能な、現場優先の環境

3. 3年先まで仕事が埋まっている安定基盤

伊賀を拠点に、現在は東海・近畿、さらに全国へと拡大中。

・数十億円規模の大型案件を複数受注予定

・3年先までの受注見込みがあり、経営基盤は非常に安定

◤◢◤ 職場の雰囲気 ◢◤◢

・配属先:建築事業部 10名(30代〜70代が活躍中)

・平均年齢:46歳

・文化:年齢に関わらず「技術」で評価され、お互いの専門性を尊重し合う、サバサバとした活気ある職場です。

◤◢◤ アイビーエーについて◢◤◢

三重県伊賀市に根を張り、建築設計・施工を主軸に展開する「地域共生型企業」です。

近年は鉄骨造事業に注力しており、自社工場を新設。

大型施設の建設実績を急速に伸ばしています。

また、地域密着の象徴として「伊賀米」の生産を行う農業事業も手掛ける、多角的な経営基盤が強みです。

【事業構成と方針】

・鉄骨事業(50%):最注力部門。専用工場の稼働により受注拡大中。

・建築事業(40%):建築一式・鉄骨工事を主軸に安定した実績。

・農業事業(10%):高品質な「伊賀米」を生産。地域との深い信頼を構築。

最後に

「もっと自由に現場を任せてほしい。でも、生活の不安は避けたい」

そんな理想を、私たちは本気で叶えようとしています。

あなたの培ってきた経験と知識を、

「管理される側」ではなく「現場の主役」として発揮しませんか。

応募要件

  • 第一種運転免許普通自動車
  • 1級建築士または1級建築施工管理技士

給与

  • 年収
    600〜1000万円
  • 給与詳細
    <賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):350,000円~500,000円昇給:有残業:有※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地・就業時間

  • 勤務地
    三重県(伊賀市, 四日市市, 津市, 鈴鹿市)
  • 就業時間
    8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)休憩時間:60分時間外労働有無:有
  • 転勤
    なし

休日・休暇

  • 休日
    週休2日制(休日は土日祝日)年間休日日数123日・年末年始・GW・お盆休み年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)■基本土日祝休みの週休二日制*現場によりますが、残業はほとんどありません!現場の進行状況によって土日祝日の出勤があるかもしれませんが、現場終了後まとめて連休を取っていただきます。2週間連続休暇を取る方もいます。

福利厚生・その他

  • 社会保険
    健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
  • 受動喫煙
    屋内全面禁煙
  • 試用期間
    3ヶ月変更無
  • 契約期間
    期間の定めなし
  • 福利厚生
    社会保険:社会保険完備<教育制度・資格補助補足>■資格取得支援制度<その他補足>■出産・育児支援制度■従業員専用駐車場あり【社員に優しい福利厚生】特別休暇制度あり*冠婚葬祭時の休暇制度*看護休暇制度(一人につき年5日まで*有給休暇とは別)*介護休暇制度(一人につき年5日まで*有給休暇とは別)*社員旅行働く環境・待遇・従業員の3割以上が女性で、子育てママ在籍中です。産休・育休取得実績もあります!・離職率6%未満

掲載内容は選考過程で変更される場合があります。最新の条件は面談時にご確認ください。

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